COMUNICATO DI MCDONALD’S
PINEROLO – A Pinerolo è stato premiato un giovane studente e dipendente del ristorante di corso Torino con una borsa di studio del valore di 2.000 euro a supporto del suo percorso universitario, grazie al progetto denominato “Archways to Opportunity” di McDonald’s, creato per sostenere la crescita e la formazione professionale e personale dei suoi dipendenti.
Alberto Zanetti lavora da quattro anni nel ristorante di Pinerolo, ha 23 anni e studia Scienze dell’Economia e della Gestione Aziendale. Alberto è uno dei 105 i ragazzi in tutta Italia a cui è stato assegnato questo riconoscimento, sulla base di criteri di merito che tengono in considerazione l’anno di iscrizione all’università, il numero di crediti ottenuti e la media voti.
Con il progetto “Archways to Opportunity”, McDonald’s si impegna ad investire in Italia, nel triennio 2020-2022, 1,5 milioni di euro, assicurando ai dipendenti più meritevoli borse di studio assegnate sulla base di criteri di merito e anzianità lavorativa (almeno 12 mesi). A questo si aggiungono 1.200 corsi di lingua della durata di sei mesi offerti ogni anno.
McDonald’s conta in Italia 25.000 dipendenti che lavorano in 610 ristoranti distribuiti su tutto il territorio nazionale. La maggior parte è composta da donne (62%), che costituiscono anche il 50% degli store manager.
Fondamentale è poi la componente giovani. McDonald’s rappresenta una porta d’ingresso nel mercato del lavoro per migliaia di persone: il 50% dei dipendenti ha meno di 30 anni e il 32% è studente. Il 92% dei dipendenti che lavora da McDonald’s è infine assunto con contratti stabili di apprendistato oppure a tempo indeterminato.
